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Como evitar estruturas machistas no setor de impacto social
Equipe Conjunta • 22 de jul de 2024
Descubra como evitar estruturas machistas no setor de impacto social.
Equipe Conjunta • 22 de jul de 2024
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Equipe Conjunta • 15 de jul de 2024
Descubra estratégias práticas para promover ambientes inclusivos e saudáveis.
Equipe Conjunta • 10 de jul de 2024
Descubra como os homens podem contribuir para a pauta de gênero no terceiro setor.
Equipe Conjunta • 3 de maio de 2024
Descubra as principais conclusões sobre formação profissional, políticas de inclusão, percepções e condições de trabalho para jovens mulheres negras.
Equipe Conjunta • 8 de mar de 2024
Conheça as condições de trabalho das mulheres nas OSCs brasileiras e no âmbito da filantropia corporativa no Brasil.
Equipe Conjunta • 24 de nov de 2023
Este texto destaca a importância da gestão de pessoas no Terceiro Setor, enfocando a necessidade de diversidade, inclusão e atração para melhorar o...
Equipe Conjunta • 3 de out de 2023
Este texto aborda a Política de Diversidade e Inclusão da Fundação Tide Setubal, que visa combater todas as formas de discriminação e preconceito,...
Equipe Conjunta • 3 de out de 2023
Este vídeo aborda o conceito de "branquitude" e sua importância na compreensão de como a raça influencia as relações sociais, políticas e econômicas,...
Equipe Conjunta • 3 de out de 2023
Este material discute o Guia de Enfrentamento do Racismo Institucional que visa combater o racismo institucional, fornecendo recursos para diagnósticos, planos de ação...
Equipe Conjunta • 22 de jun de 2023
Descubra como "Somos Plurais" está contribuindo para tornar a acessibilidade um compromisso assumido e defendido.
Equipe Conjunta • 22 de maio de 2023
Ouça "Decolonizando a filantropia", o 63º episódio do podcast “Aqui se faz, AQUI SE DOA!", oferecido pelo Instituto MOL.
Equipe Conjunta • 19 de maio de 2023
Assista à mesa "Doando pela equidade: como usar a cultura de doação em prol da luta antirracista" (3° Seminário Doar).
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