Este conteúdo aborda o fortalecimento da liderança feminina urbana como estratégia concreta para qualificar a gestão das cidades e ampliar a presença de mulheres nos espaços de decisão. A Rede Lideranças Femininas Urbanas irá promover encontros, capacitações e networking estruturado, criando um ambiente de troca contínua entre mulheres que atuam no setor público e em OSCs. Além disso, a iniciativa irá organizar biblioteca, fórum e comunidade virtual, facilitando o acesso a conteúdos estratégicos e conexões qualificadas.
Ao participar, as integrantes irão ampliar sua capacidade de planejamento, articulação institucional e incidência política. Consequentemente, poderão fortalecer a gestão organizacional, aprimorar práticas de sustentabilidade urbana e consolidar redes de apoio entre territórios. Essa dinâmica colaborativa irá gerar aprendizado aplicado ao cotidiano das organizações, apoiando decisões mais estratégicas e integradas.
A Conjunta considera que a iniciativa apoia o Desenvolvimento Institucional porque fortalece dimensões como Governança, Gestão de Pessoas, Planejamento e Diversidade e Inclusão, ainda que não envolva recurso financeiro direto. Ao estruturar uma rede contínua de aprendizado e articulação, a LFU irá ampliar capital social, qualificar lideranças e fortalecer a capacidade institucional das OSCs que atuam na agenda urbana.
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