Jornadas formativas

I Fórum Econômico de Mulheres Negras

I Fórum Econômico de Mulheres Negras

Equipe Conjunta

28 de abr de 2026

Seminário/ Evento

Desenvolvimento Institucional

Diversidade e Inclusão

Gestão Organizacional

Presencial

Sudeste

Gratuito

Até 4h

0
(0)

Título da jornada

I Fórum Econômico de Mulheres Negras

Organização responsável

Fundo Agbara

São Paulo, SP

Clique para saber mais

Público-alvo

Mulheres negras, lideranças, profissionais, pesquisadoras e pessoas interessadas em equidade racial e econômica

Esse jornada é pra mim?

Este conteúdo é para mulheres negras, lideranças sociais, profissionais do terceiro setor e pessoas interessadas em equidade racial, economia e protagonismo feminino, que desejam ampliar repertório, fortalecer redes e aprofundar o debate sobre desenvolvimento econômico com recorte racial.

Resumo da jornada

O I Fórum Econômico de Mulheres Negras propõe um espaço de diálogo e reflexão sobre os desafios e oportunidades relacionados à economia, à equidade racial e ao protagonismo das mulheres negras. A iniciativa reúne diferentes perspectivas para discutir caminhos de transformação social e econômica a partir da experiência e atuação dessas mulheres.

Ao longo do evento, são abordados temas estruturais que impactam a participação das mulheres negras nos espaços econômicos e de decisão. O fórum busca fortalecer a visibilidade, a troca de experiências e a construção coletiva de soluções, promovendo conexões entre participantes e incentivando o debate qualificado.

A Conjunta considera esta oportunidade importante porque contribui para o fortalecimento de agendas de diversidade e inclusão, além de ampliar o acesso a discussões estratégicas que impactam diretamente o desenvolvimento institucional das organizações que atuam com equidade racial e justiça social.

Carga horária

3h

Tipo da OSC

Equidade racial e protagonismo de mulheres negras

Quando ocorre:
14/05/2026, das 14h às 17h

Período de Inscrição:
Ate 13/05/2026

Disponibilidade:
Temporária

Investimento

Gratuito

Outras informações

Reconhecimento formal

Não

Favoritar

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