Pensatas: A profissionalização de OSCs, o que se ganha e o que se perde na gestão

O texto de Domingos Armani questiona um consenso quase incontestável no terceiro setor: a ideia de que a profissionalização é sempre um caminho positivo. O autor reconhece que conselhos estruturados, políticas de compliance e sistemas de indicadores trazem benefícios reais. Mas ele alerta para um risco silencioso. Quando a técnica se torna o critério central de decisão, a dimensão política da ação coletiva pode ser empurrada para segundo plano. O meio, aos poucos, passa a organizar o fim.

Apoiado em autores como Max Weber e Jürgen Habermas, o autor descreve esse fenômeno como uma forma de colonização do mundo da vida das organizações. Editais, financiadores e sistemas de monitoramento externos impõem lógicas que nem sempre dialogam com a missão original da entidade. O resultado é o que ele chama de autonomia condicionada. As organizações continuam escolhendo, mas dentro de limites já definidos por terceiros. É financiável, mensurável e aceitável que pauta a decisão, não necessariamente convicção ou coerência com os valores fundadores.

Armani não propõe abandonar a profissionalização. Ele defende um uso crítico dela. Isso significa preservar a primazia dos fins sobre os meios, manter viva a reflexão política dentro da organização e reconhecer que nem tudo o que importa pode ser medido por um indicador. A autonomia institucional, segundo o autor, precisa ser praticada e não apenas discursada, o que às vezes exige recusar oportunidades financeiras que desviem a organização de seu propósito.

A Conjunta considera este conteúdo relevante para o debate sobre Desenvolvimento Institucional das OSCs brasileiras porque ele questiona, de forma direta, um dos pilares mais defendidos nos processos de fortalecimento organizacional: a profissionalização da gestão. Ao tensionar essa ideia com a preservação da identidade política das organizações, o texto convida gestores, financiadores e conselhos a repensar seus próprios critérios de decisão. Trata-se de uma reflexão essencial para quem constrói estratégias de sustentabilidade institucional sem perder de vista o propósito que justifica a existência de cada organização.